职责定位：参与政务、管好事务、做好服务

 主要内容：充分发挥领导办事机构的职能作用，根据公司工作安排和领导工作意图，形成切实可行的工作方案。加强企业策划工作，深入开展调查研究，及时反馈公司有关工作落实开展情况，负责健全完善企业内部制度并督促实施；做好上传下达，协调公司内外工作关系；起草公司的综合性文件，对形成的有关决议进行督促落实；做好印鉴、介绍信、便函及公司财产登记、造册变更等管理工作；加强人力资源管理，落实奖惩办法，形成激励机制；具体负责公司人事、文秘、信息、档案、劳工、用工、聘约、教育培训、社保、医保、劳保、安全、计生、接待、办公设施基建预算及修缮、后勤保障、车辆管理、驾驶员安全学习等行政事务，以及重要事项的督办查办工作。同时完成公司交办的其他工作。

 联系电话：0591-87670156。